M1203 - Comptabilité Financière (C. Aquadro)
Les objectifs de ce cours sont :
- d'appréhender le système comptable
- de maîtriser les principales opérations courantes
- d'enregistrer les opérations courantes.
Au travers de ce module, nous aborderons les points
suivants :
- Sources du droit comptable et normalisation
- Principe de comptabilisation et organisation comptable
- Enregistrement des activités
liées au cycle d’exploitation :
- Achats et ventes de biens et services (en prenant en compte les modalités de crédit et de règlement usuelles).
- Opérations bancaires et états de rapprochement bancaire
- Enregistrement des activités liées aux cycles d’investissement et de financement Immobilisations,
- Emprunt bancaire
R2.09 Contrôle de Gestion (C. Aquadro)
Il s'agit dans de module de comprendre la construction des coûts (intérêts et limites).
Contenu du cours :
- méthode du coût complet : méthode des centres d'analyse
- méthode du coût variable : marge sur coût variable, taux de marge, seuil de rentabilité
- méthode du coût spécifique : marge sur coût spécifique
- méthode du coût marginal.
R1.06 Fiscalité (M. Fiore)
Objectifs du module : Appréhender le système fiscal français Appréhender le mécanisme de la TVA
Compétences visées : Comprendre les principes généraux de la fiscalité française Recenser et classifier les différents impôts Comprendre l’organisation de l’administration fiscale Comprendre le mécanisme de la TVA Etablir une déclaration de TVA CA3 ou CA12.
R221 - Comptabilité - Travaux d'inventaire (M. Fiore)
Partie Travaux d'inventaire seulement
Objectifs du module : Comprendre l’importance de l’établissement des documents de synthèse dans une logique de communication financière Comprendre la finalité des opérations d’inventaire, leur spécificité par rapport aux opérations courantes et le respect des principes comptables
Compétences visées : Réaliser et enregistrer les opérations de fin d’exercice Etablir les documents de synthèse.
Probabilités (JL. Dubuc - S. Mandin)
Mathématiques pour la gestion (JL Dubuc - S Mandin)
Informations générales GEA 1er année
Il s'agit de trouver ici les informations concernant la scolarité, la pédagogie, les études et la vie étudiante en GEA 1ère année
Anglais GEA BUT1 (Audrey BOUANCHEAU)
Univers Vie étudiante (S. Lafon)
Vous trouverez des infos vie étudiante et notamment le ou les QCM qui font suite à vos journées d'intégration
MODULE M 31 04 - UE2 Système de base de données (A. Champeau)
Objectifs du module :
- Participer à la conception et à l’évolution des systèmes d’information dans une organisation
- Développer et paramétrer une application informatique avec un Système de Gestion de Bases de Données Relationnelles (SGBDR).
Compétences visées :
- Représenter schématiquement les flux d’information, les données et les traitements d’un système d’informatisation Rechercher et proposer une ou plusieurs solutions à un problème d’informatisation
- Développer tout ou partie d’une application informatique avec un SGBDR Utiliser l’aide en ligne et/ou la documentation technique d’un SGBDR Prérequis :
Contenus :
- Modélisation des flux du système d’information, des données et des traitements Articulation des données et des traitements
- Caractéristiques des Systèmes de Gestion de Bases de Données Relationnelles (SGBDR)
- Création et interrogation d’une base de données et de l’interface utilisateur Liaisons entre applications informatiques et leurs mises en œuvre
- Mise en œuvre et exploitation d’un cas appliqué à la GRH
- Modalités de mise en œuvre : Modélisation Travail individuel sur poste informatique Prolongements possibles : Macro-commandes
UE1 - Etudes de cas pratiques (C. Bonod)
M4110 - Etude de cas pratiques (S. Augier - C. Bonod)
BUT3 GEA - Préparation TOEIC (A. Bouancheau)
UE2-lv2-espagnol (C. Gonzalez)
cours d'espagnol GEA 2éme année confinement novembre 2020.
R3.GEMA.13 / R3.GPRH.12 Pratique de la paie (M. Fiore)
L'administration du personnelDe la gestion quantitative prévisionnelle des effectifs à l'embaucheDe l'embauche à la paie et la déclaration des charges
M 3205 Création d'entreprise (R. Boccheciampe)
M 3205 Création d'entreprise GEA Septembre 2nde année
M 32 03 - Projet Personnel et Professionnel (A. Gaulmin)
Objectif du module : · Construire son parcours post-DUT en lien avec le métier visé en analysant le marché de l’emploi et de la formation (formations complémentaires au DUT, parcours Post DUT, temps plein ou en alternance, ou insertion immédiate, FTLV, mobilité internationale) pour un premier positionnement de l’étudiant(e) · Développer son réseau professionnel (Linkedin) · Développement Personnel et Professionnel (jeux de rôles)
UE 2 - Marketing Opérationnel (C. Lauvaud)
Le Marketing Opérationnel désigne les moyens utilisés pour remplir les objectifs définis au préalable par le Marketing Stratégique. Il s'agit d'actions à court terme qui nécessitent de suivre l'évolution du marché pour s'y adapter. Le marketing opérationnel peut se segmenter en quatre points clés appelés aussi marketing mix.
UE1 : Management des organisations S3 Méthodologie gestion de projet (L. Sanchez)
Les outils de gestion pour la réalisation du cahier des charges
M 31 03 Economie Semestre 3 (Marie Gies)
Objectifs du PPN :Comprendre le fonctionnement des marchés financiers et la nature des instruments de politique monétaire.Comprendre les décisions de politique économique.
UE2 M32M09 Gestion de la qualité, de la logistique et de la production (A. Kronenberger)
Connaître la notion de qualité Connaître la fonction logistique Comprendre les techniques de gestion de la production
UE1 M3108 Stratégie d'entreprise (A. Kronenberger)
Identifier les stratégies d’entreprise Réaliser un diagnostic stratégique Proposer des choix stratégiques et options de développement dans le cadre d’une démarche structurée
UE 1 LV2 ESPAGNOL (MJ. Rabine)
Espagnol: Cobros y pagos. Un plan de carrera
M3201 Expression communication (O. Nannipieri)
Cours de communication pour la promotion septembre 2ème année du DUT GEA La Garde.
M 4104 Economie Marie Gies Janvier-Février-Mars 2022
Objectifs du module (PPN) :Comprendre la dimension internationale des échanges, ainsi que le contexte économique mondialisé.Contenus du module :- Balance commerciale et balances des paiements- Commerce international et échanges internationaux : faits, analyses et théories- Système financier international : taux de change
LV 2 ESPAGNOL (MJ. Rabine)
Español de los negocios. La publicidad. La campaña publicitaria
T2G4101 Com professionnelle (O. Nanniperi)
Communication professionnelle DUT GEA 2éme année Semestre 4 Nannipieri
R5.GC2F.12 FINANCE : Gestion de la Trésorerie (C. Aquadro)
Compétences visées : · Bâtir un plan de trésorerie et mettre en œuvre une gestion prévisionnelle de la trésorerie · Evaluer le BFR dans une optique d’amélioration de la gestion de trésorerie Contenus : · Plan de trésorerie, gestion des excédents et des insuffisances de trésorerie au jour le jour · Les principaux modes de financement et de placement à court terme
T2G0411C - Droit de la concurrence (X. Ortelli)
Enseignement initial en droit de la concurrence (CM+TD) portant sur les objectifs, les moyens, les autorités et les sanction du droit de la concurrence.
Projet Professionnel Personnalisé - Semestre 4
Objectif du module : Transformer le vécu du stage ou d’une expérience significative en expérience capitalisable (à intégrer dans votre CV, lors d’un entretien d’embauche) · Argumentation pour justifier une solution retenue · Réactivation des Techniques de Recherche d'Emploi (Processus de recrutement) · Développement Personnel et Professionnel (jeux de rôles)
M2205 – Calcul et analyse des coûts (Z. Nasr)
R5.GC2F.11 - Contrôle de Gestion : Évaluation des résultats et des performances (C. Aquadro Sarramea)
Calculer et analyser des écarts sur coûts-
M 4108 - Droit administratif (M. Guidoni)
Objectifs du cours :- connaître le cadre administratif français- connaître et comprendre les moyens de l'action administrative - appréhender les limites du pouvoir administratif français. Le cours s'accompagne de TD qui permettent aux étudiants de se familiariser avec la jurisprudence administrative.
R3.06 Contrôle de Gestion BUT2 GEA (C. Aquadro)
Compétences visées par ce cours :
- comprendre la différence entre le coût et la valeur
- calculer un coût complet en méthode ABC
- approfondir l'influence des coûts fixes
- aider à la prise de décision par les calculs des coûts et leur analyse.
Anglais Vocabulaire (C. Howson)
Analysing recruitment vocabulary.
IUT-GE2i-connaissance de l'entreprise (H. Robart)
Choix option S4 (C. Aquadro)
Choix de l'option à faire pour le S4.
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